IT Post Master Program
Met jouw afgeronde Master richting IT kan je hier de verdieping vinden na jouw studie en jouw carrière binnen de IT een boost geven. Met Masterclasses van experts uit het werkveld en werken bij één van de top 100 bedrijven in het land ben jij gegarandeerd van een vliegende start.
Functie
In de wereld van software zijn bedrijven continu opzoek naar nieuwe developers, aan kansen voor jou als startende developer dus zeker geen gebrek. Toch kom je als startende developer vaak niet binnen bij de top 100 bedrijven in Nederland. Dit heeft veelal te maken met de investering die een organisatie moet doen om jou te begeleiden en te laten groeien. Echter heeft deze organisatie een mooie oplossing bedacht voor deze drempels!
Vanaf het eerste moment van het IT Post Master Program zal je vaste dienst treden bij bekende organisaties als A.S.R., ABN AMRO, Triodos Bank of VGZ. Gedurende jouw werkweek leer je het vak van development in de praktijk bij jouw opdrachtgever en krijg je daarnaast één dag in de twee weken aanvullende masterclasses. Deze masterclasses worden verzorgd door echte experts uit het werkveld. Voorbeelden van recente masterclasses zijn o.a. Cloud computing, Agile werken, Design Patters en Security.
Organisatie
Het motto van deze organisatie luidt als volgt: “Een goed begin is het halve werk”. Opgericht voor en door software developers dragen zij actief bij aan de ontwikkeling van de IT-wereld. Wanneer je als startende developer na het afronden van je technische Bachelor en/of Master op de arbeidsmarkt terechtkomt, kom je direct voor grote uitdagingen te staan. Het is namelijk juist deze periode die zo cruciaal wordt geacht voor het maken van grote stappen in je carrière. Om een zachte landing te verzorgen tussen de universiteit en werkgevers heeft deze innoverende organisatie een zogeheten IT Post Master Program opgezet om aan de hand van doelgerichte Masterclasses startende developers een vliegende start te verzorgen. Dit Post-Master-Program zal in totaal een jaar duren. Vervolgens zal je in dienst treden van jouw opdrachtgever.
Op professionele wijze worden startende developers binnen deze organisatie begeleid richting de benodigde kennis en ervaring in de IT-wereld. Hierbij zijn Masterclasses van bekende en ervaren experts maandelijks aan de orde en zal kennis worden vertaald richting de praktijk. Hiermee vormt de methode echt een aanvulling en verdieping op de kennis die startende developers reeds bezitten en zeker geen herhaling. Hiervoor wordt namelijk geschakeld met universiteiten om te zorgen dat er alleen nieuwe informatie wordt verschaft.
Het programma is geheel persoonlijk en op maat. Zo ben je zelf verantwoordelijk voor het inzetten van het persoonlijke budget voor certificering. Maar ook krijg je de mogelijkheid om gebruik te maken van 1-op-1 coaching. Hierbij kan je denken in ondersteuning van het aannemen van een rol in het team of andere moeilijkheden die je tegenkomt op de werkvloer.
Functie-eisen
- Je beschikt over een afgeronde WO Master richting IT;
- Je beheerst de Nederlandse taal volledig in zowel woord- als geschrift;
- Je beschikt over een passie voor het vak!
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris tussen de €2.500,- en de €3.500,- op basis van een 40-urige werkweek;
- Aangevuld met vakantiegeld;
- 25 vakantiedagen;
- Ruime pensioensregeling;
- Reiskostenvergoeding;
- Actieve investering in persoonlijke ontwikkeling;
- Toegang tot coaches en een ruim netwerk van Alumni;
- Beschikbaarheid van budget om jezelf te certificeren;
- Bijwonen van de leukste kwartaaluitjes!
Solliciteer nu
In vier stappen
jouw droombaan
We vinden het leuk om IT-specialisten met bedrijven te matchen. Maar het allerliefst maken we vrienden voor het leven. Dat doen we met onze eigenzinnige, nuchtere en bewezen effectieve werkwijze. En met volop aandacht, zorg en een gezonde dosis gezelligheid.
Kennismaken
Je belt ons op of stuurt een mailtje en we plannen een kennismakingsgesprek in. Tijdens dit gesprek bespreken we uitgebreid jouw persoonlijke drijfveren en professionele doelen. Zodat we een haarscherp beeld hebben van jouw wensen en ambities.
Bedrijfsprofiel opstellen
Op basis van je wensen, behoeften en specifieke bedrijfscultuur stellen we een bedrijfsprofiel op. Dit profiel presenteren we aan de kandidaten.
Werven en solliciteren
Zowel binnen als buiten ons netwerk gaan we op zoek naar de ideale IT-specialist voor jouw bedrijf. We begeleiden het sollicitatieproces van begin tot eind.
Proost
Is er een succesvolle match? Tijd om te proosten op je nieuwe collega! Blijkt later dat de klik er toch niet helemaal is? Dan blijven we zoeken totdat we die klik wél hebben gevonden.
Draag een vriend aan
FAQs
Wij hebben de meest gestelde vragen hier voor je beantwoord. Staat die van jou er niet tussen? Vraag maar raak! De vrienden van NGAGE staan klaar om je te helpen.
Hoe verloopt het sollicitatieproces?
Als wij na jouw sollicitatie een match zien, nemen we contact met je op. We bespreken jouw wensen, stellen je voor bij de bedrijven die je aanspreken en begeleiden de gespreksfase en het aanbiedingsproces.
Hoor ik snel iets na mijn sollicitatie?
Als we iets voor je kunnen betekenen, nemen we binnen 3 werkdagen contact met je op. Zo niet, dan krijg je binnen 7 dagen een afbericht en bewaren we jouw gegevens voor de toekomst.
Wat kan ik verwachten tijdens een sollicitatiegesprek?
Tijdens de kwalificatie vragen we naar jouw wensen en ambities op carrièrevlak, maar ook naar jouw persoonlijke interesses.
Kan ik hulp krijgen bij het schrijven van mijn CV en motivatiebrief?
Tuurlijk! Als je hulp nodig hebt bij je CV en/of motivatiebrief, neem dan contact met ons op.